新学期伊始，外国语学院在去年“创建学习型组织，争做现代型教工”各项活动扎实展开的基础上，着手进行新一轮的“创争”活动。2月17日上午，外国语学院利用新学期第一次全体教职工大会之机，举行了“创建学习型组织”座谈会。校工会主席何钧、省教育工会办公室主任朱乃行、校工会副主席杜近义应邀出席了会议，并与全体教师进行了热情坦诚的汇谈。
　　校工会主席何钧首先就“挑战自我、终身学习”的汇谈主题，与大家心对心地交流了自己的三点体会：其一“挑战自我、终身学习”不仅使个人受益，也使团队进步，这是当今日新月异的时代所赋予的理念和现实的要求；其二“善于学习”是“终身学习”的内在动因，要努力使工作学习化、学习工作化；其三“善于学习”就要向书本学、向周围的人学、在践行中学。她围绕“创建学习型组织”必需的“五项修炼”，旁征博引，从学校提出的“创建学习型组织”的人文价值，结合社会发展的现状、教师的职业特点和外国语学院“创争”活动的开展情况，着重强调了“终身学习”的重要性。何钧主席坦言，自己的经历中，虽然也遇到了不少挫折和困难，但学习的劲头一以贯之，成为工作和生活的支撑，成为有效面对困难进而战胜困难的内心动力。她最后向大家建议，首先要树立“终身学习”的理念，更要在实践中身体力行，以自己的心智模式去改善学习和面对生活的挑战，把勤奋学习看作是自我完善的需要、是适应岗位的资本；使事业和人格更加完美，不断提高自己认识和解决问题的能力。
　　何钧主席的讲话得到了大家的强烈共鸣，老师们进行了热烈的汇谈和交流。注重学习和提高、堪称“学习型个人”榜样的高歌老师在向大家介绍获得英语教学创新大奖的教辅设备——“互动白板”时，重申了“科学技术是第一生产力”，贯穿了“学会学习、学习能力”的理念。其他老师也纷纷从各自的角度畅谈体会，汇谈茶会深深地触动了每一个人，比原计划超时近一小时。
　　校工会副主席杜近义及省教育工会办公室主任朱乃行对外国语学院的“创争”活动予以了肯定并提出了新的希望和要求，他们希望全体教师响应号召、明确目标、树立理念，进一步深入开展好“创争”活动，打造长效机制，巩固和扩大活动成果，为学校的发展多做贡献。
　　座谈会由吕君芳书记主持，她指出，新学期外国语学院将进一步深入开展“创建学习型组织，争做现代型教工”活动，创新活动载体、构筑活动平台、营造团队式的学习环境，促使教职工树立终身学习的理念、不断提高学习能力和创新能力、提高自身素质，打造与时俱进的学习型组织，为实现共同的美好愿景而齐心努力。